Cette formation de 2 jours permet aux coordinateurs de vie sociale et culturelle en EHPAD de renforcer leur rôle et de s’inscrire pleinement dans le projet de l’établissement et de LNA Santé.
Les participants acquièrent les méthodes et outils nécessaires pour concevoir, organiser et évaluer des projets d’animation, optimiser la logistique (budget, plannings, partenariats) et développer la communication interne et externe. À l’issue de la formation, ils sont capables d’élaborer un plan d’amélioration et de valoriser les actions menées au sein de la résidence.
• S’inscrire dans le projet LNA Santé et le projet d’établissement
• Identifier le rôle du coordinateur de vie sociale et culturelle
• Maitriser les outils nécessaires à sa fonction (budget, plannings, documents logistiques)
• Être capable d’organiser les animations, leur suivi et leur évaluation